2016年7月29日，國家發展改革委正式發布關于印發《“互聯網+”**物流實施意見》的通知。發展“互聯網+”**物流，是適度擴大總需求、推進結構性改革尤其是供給側結構性改革的重要舉措，對有效降低企業成本、便利群眾生活、促進就業、提高全要素生產率具有重要意義?！爸剡\寶”物流交易平臺隸屬于2015年12月26日成立的廣東重運寶科技有限公司旗下，積極踐行“互聯網+”**物流，提供在線預定回程空車、車輛定位、運費擔保交易，是以提供重型物流交易為主的移動互聯網平臺，專注于移動互聯網LBS的物流應用，是國內**家重型物流全流程生態服務平臺。“重運寶”物流交易平臺全面整合車主、貨主、物流公司、融資機構包括銀行和金融公司等產業鏈的各個角色，為他們提供端到端、可視化、**率低成本的智慧支持。目前團隊成員57人，平均年齡25歲，公司大部分人員均為大學本科以上學歷，年齡在23—40歲之間，行業經驗豐富，既有擅長技術開發和技術管理的專業人員，也有熟悉營銷、財務、人力資源的專業人員，人員結構專業合理。福利待遇1.?單雙休，7小時（技術/產品員工8小時，雙休）2.?五險一金3.?人身意外險4.?每月固定團建額度：必須用于吃喝玩樂5.?國家法定節假日、節假日福利、婚假、產假、年休假、各類補貼6.?扁平管理，橫/縱方向的廣闊發展空間7.?簽訂正式勞動合同、不繳納任何抵押金或其它費用8.?年終分紅、股權激勵人才培養技能提升計劃1.?業務能力提升深入關鍵業務部門，熟悉公司業務流程和部門運作，不斷提高商業意識。2.?輔導計劃為入職的新人提供輔導伙伴，幫助新人盡快融入重運寶文化、熟悉業務運作并擁有出色的才能，從而成為支持重運寶未來發展的人才。3.?培訓計劃新員工帶薪入職培訓；本崗位全面技能專業培訓，涵蓋業務能力提升、管理知識提升等；分享論壇。4?晉升機制公司設有中高層管理人員內部孵化機制，每季度選拔儲備干部進行培養。我們一直在尋找，充滿激情、睿智、樂于投入、懂得分享和有活力的伙伴加入！加入我們，一起享受這段在重運寶相聚快樂工作的幸福旅途吧！